홈 > 익명 > 개나무숲
개나무숲

인천국제공항 정규직전환

Sl640rwe 22 352 0
요즘 공기업 계약직들 정직원 전환에 대해
개집러들은 어떻게들 생각해?
나는 부당하고, 손쉬운 길을 택한 잘못된 방법이라 생각하는데

국가입장에서는 정규직비율 높이기는 공사쪽에서 전환시키는거 만큼 쉬운방법이 없어서 선택한걸로 밖에 생각이 안되고.
기존 정규직들과 인국공 외에도 많은 공기업에 재직중인
진짜 쎄가 빠지게 노력해서 들어간 인원들이랑 쎄가 빠지게 준비하던 취업준비생들은 박탈감이 어마무시할거라 생각해.

왜 사회가 점점 노력하는 사람들이 박탈감을 느껴야 하는 방향으러 흘러가는지 알 수가 없다.

Best Comment

BEST 1 olSP2g2Z  
우리회사는 이미 조건없이 동일직급 동일임금으로 전환해버려서 답이없지만 저기도 큰일이다
기존 정규직(약 1500명) 보다 많은인원이 정규직으로 전환되어버리고 머릿수가 많아 결국 1노조로서 영향력을 가질것이기에 앞으로 임단협등에서 교섭권가질텐데 그럼 가만히있을리가 없지. 같은 정규직인데 왜 급여가다르냐 복지가다르냐 ㅈㄹ할꺼고 빠르면2년 늦으면 5년안에 기존정규직꺼 임금, 복지 무조건 뺏어온다.
사람들이 공기업 임금구조에 대해 잘 모르는데 공무원이나 사기업처럼 돈되는대로 주는게 아니고 매년 기재부에서 할당을내리면 그안에서 쪼개먹는 구조임. 근데 저렇게 정규직 전환시켰다고 기재부에서 그만큼 TO인정해서 돈줄리가있나
돈은 나눠야하는데 정부는 줄맘없고 그럼 기존 정규직 임금상승분, 성과금, 복지에서 쪼개줘야하니 기존직원들은 단순히 박탈감뿐 아니라 실제로 피해가 생기는건데 국민수준 5등급인 나라라 그런지 이런 디테일한건 다무시하고 그럼 비정규직이 정당한건가요! 기득권 out!
이런소리나하고있으니 나라가 답이없다. 곧 공무원 공무직들도 똑같은상황 일어날거고 공공부문 다조지면 사기업이라고 못할까
BEST 2 olSP2g2Z  
[@olSP2g2Z] 그리고 더해서 분명 자회사 설립후 정규직 채용을 통해 정년보장 해준다고 했었지. 근데 도공, 서교공 사태보니 드러누우면 되겠구나
우리도 모회사에서 같은급여 받을수 있겠구나를 알아채고 바로 행동에 옮긴거고. 언론에는 피해자 코스프레하고 기득권층 때문에 차별받는다 라는식의 언플하면서 뒤로는 챙길거 다챙기고 오히려 기존정규직 적폐로 만들어버리니 재밌는상황이다 진짜 ㅋㅋ
22 Comments
X9TwljB3 2020.06.22 08:36  
부당하긴하지만 4년제 정규직자리에는 영향없음 부서 및 직렬이 아예다름

럭키포인트 3,622 개이득

Sl640rwe 2020.06.22 08:55  
[@X9TwljB3] 있어. 기업 재무구조에 영향을 가져올거고.
그로인해 급여는 줄어들거야

럭키포인트 2,117 개이득

gUyZEAGy 2020.06.22 19:36  
[@X9TwljB3] 영향이 없긴 왜 없어, 인국공이 기재부에서 받는 예산으로 파이 나누는데, 파이가 무한정 늘어나는 것도 아니고, 한정된 파이로 더 많은 사람들이 나눠먹게 됐잖아..

럭키포인트 1,711 개이득

DHo9zoFt 2020.06.22 08:40  
그러게
80:1  뚫어서 공겹 왔드만 직고용들이 점점 많아지더라고

럭키포인트 2,915 개이득

iBDD1IMR 2020.06.22 08:58  
연봉테이블 공유하는거 맞음??
직급이 다를텐데

럭키포인트 3,405 개이득

Sl640rwe 2020.06.22 09:02  
[@iBDD1IMR] 당연히 아니지.
하지만 이번 전환인원이 기존인원보다 많고.
노조활동하면서 처우 비슷하게 맞춰갈거라는 건 다들 알고있지않아?
4iBrxDce 2020.06.22 11:24  
[@Sl640rwe] 우리나라에서 정규직 노조가 비정규직 노조를 동등하게 취급하지 않는 나라에서 처우를 맞춘다고? 소설을 너무 본거 아니냐?

럭키포인트 3,497 개이득

Sl640rwe 2020.06.22 11:27  
[@4iBrxDce] 이제 둘다 정규직 노조가 될건데 소설이라니?
4iBrxDce 2020.06.22 12:35  
[@Sl640rwe] 처우가 다르지 부사관하고 사관하고 같은 직업 군인이라고 사회적인 대우나 처우가 같고 연봉이 같은건 아닌데 왜 공사는 그렇게 될꺼 라고 생각해?
Sl640rwe 2020.06.22 12:56  
[@4iBrxDce] 나도 완전히 동일해지진 않는걸 알아.
그말이 아니라 이번 전환된 인원들이 기존인원들과 연봉차이를 들먹이며 처우개선을 계속해서 요구해 나갈거라는 거야
FsArME14 2020.06.22 09:05  
취준생들은 특히 박탈감 많이 느낄듯

럭키포인트 2,829 개이득

5PK6bWgN 2020.06.22 10:25  
노력하고 열심히 하는거보다 시위하고 땡깡부리는새끼들이 더 살기좋은나라가됨

럭키포인트 4,370 개이득

Sl640rwe 2020.06.22 10:30  
[@5PK6bWgN] 진짜 왜 노력하면서 열심히 살아온 사람들이피해보고 시위땡깡만능이 되버렸는지 참 끕끕하다
olSP2g2Z 2020.06.22 11:58  
우리회사는 이미 조건없이 동일직급 동일임금으로 전환해버려서 답이없지만 저기도 큰일이다
기존 정규직(약 1500명) 보다 많은인원이 정규직으로 전환되어버리고 머릿수가 많아 결국 1노조로서 영향력을 가질것이기에 앞으로 임단협등에서 교섭권가질텐데 그럼 가만히있을리가 없지. 같은 정규직인데 왜 급여가다르냐 복지가다르냐 ㅈㄹ할꺼고 빠르면2년 늦으면 5년안에 기존정규직꺼 임금, 복지 무조건 뺏어온다.
사람들이 공기업 임금구조에 대해 잘 모르는데 공무원이나 사기업처럼 돈되는대로 주는게 아니고 매년 기재부에서 할당을내리면 그안에서 쪼개먹는 구조임. 근데 저렇게 정규직 전환시켰다고 기재부에서 그만큼 TO인정해서 돈줄리가있나
돈은 나눠야하는데 정부는 줄맘없고 그럼 기존 정규직 임금상승분, 성과금, 복지에서 쪼개줘야하니 기존직원들은 단순히 박탈감뿐 아니라 실제로 피해가 생기는건데 국민수준 5등급인 나라라 그런지 이런 디테일한건 다무시하고 그럼 비정규직이 정당한건가요! 기득권 out!
이런소리나하고있으니 나라가 답이없다. 곧 공무원 공무직들도 똑같은상황 일어날거고 공공부문 다조지면 사기업이라고 못할까

럭키포인트 424 개이득

olSP2g2Z 2020.06.22 12:04  
[@olSP2g2Z] 그리고 더해서 분명 자회사 설립후 정규직 채용을 통해 정년보장 해준다고 했었지. 근데 도공, 서교공 사태보니 드러누우면 되겠구나
우리도 모회사에서 같은급여 받을수 있겠구나를 알아채고 바로 행동에 옮긴거고. 언론에는 피해자 코스프레하고 기득권층 때문에 차별받는다 라는식의 언플하면서 뒤로는 챙길거 다챙기고 오히려 기존정규직 적폐로 만들어버리니 재밌는상황이다 진짜 ㅋㅋ
4iBrxDce 2020.06.22 12:40  
[@olSP2g2Z] 회사가 어딘데? 공기업 중에 무조건 정규직 전환 시켜준데가 도로공사하고 교통공사 정도 인데 거기야?
거기면 톨게이트 수납원 같은 경우에는 대법에서 판결이 난건데 드러눕는다는게 무슨소리야
Sl640rwe 2020.06.22 13:05  
[@4iBrxDce] 서교공 수납원은 무슨 정비원들 다 정직원전환됬고만
4iBrxDce 2020.06.22 14:07  
[@Sl640rwe] 안전 관련 직종은 정규직 되는게 당연하지 너는 그럼 다름 사람의 안전을 책임 지는 사람이 비정규직이라 할당량 치느라, 일한지 얼마 안된 초보라서 대강 정비 되는게 맞는거냐? 당연히 정규직이 해야 할일을 떠넘긴거고 그게 정상화 된거지 역차별은 무슨 역차별이냐
Sl640rwe 2020.06.22 14:17  
[@4iBrxDce] 애초에 무기계약직 이였는데 왜 초보고 정규직되면 할당량은 없는줄 아나?
지금 논하는건 과정이 정당하지 않다는거야.
애초에 계약직으로 들어온뒤에 들어누워서 정규직전환해달라고 땡깡부리고 전환해주니까 처우가 기존인력이랑 차이나나고 드러눕고 하는데 이게 맞아?
Sl640rwe 2020.06.22 12:58  
[@olSP2g2Z] 나도 이렇게 생각하는데 진짜 역차별 개쩔고 땡깡깽판만능국이다 한국
gtDgVVQc 2020.06.22 16:20  
이사람들이 요구하는게 점점 많아져서 기가차더라.

적당히들 해야지... 너무 염치 없이 굴어

럭키포인트 4,717 개이득

Jjde7DRJ 2020.06.22 16:38  
한편으로 생각되는게 기존 비정규직들이 하는 일이 과연 얼만큼 업무중요성이 있느냐임. 무조건 비정규직은 정규직화 하자! 가 아니라. 정규직으로 채용하고 운용해야할 업무를 비정규직을 채용해서 싼임금과 불안정한 용역고용으로 업무지시를 한다는거임. 예를 들면 지금 인천공항에서 정규직전환된다는 사람들이 하는 일이 뭐임? 혹자들은 집지키는 일, 아무것도 안배우고 고졸만하면 할 수 있는 경비일이라고 하는데 공항이라는 특성상 보안 및 경비업무는 상당히 중요한 업무겠지? 물론 디테일한 업무내용은 모르지만 정규직으로 전환하고 직고용으로 운용해야할 업무를 지금까지 용역 써서 했다는 것 자체가 고용부나 노사전문가들 눈에서는 부당하다고 보는거지. 인천공항 쪽도 사실상 이런 업무내용이나 부당성은 인지를 하고 있었겠지만 업무의 중요성과는 별개로 업무 난이도가 낮으니깐 저임금으로 용역을 쓰는게 고착되어왔을거고, 무기계약직, 자회사설립, 자체 정규직채용 등 사전 여러 방법이 있을텐데 손놓고 있었다는 거지.

럭키포인트 3,662 개이득

오늘의 인기글
제목